第一百二十二章勤儉節約是美德最新章節，第2頁_科技：打破壟斷全球的霸權免費全文閱讀

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促進大學生創業并且帶動就業、助力大學生創業與招商引資相結合、與科技成果轉化相結合、與人才引進相結合……

學校相關領導曾經或許是為了響應相關政策，又或許是真的想辦點實事，但是還真沒有一個人想到。

小小的創業孵化園，竟出了九州科技公司這一隻蛟龍。

不僅如此，還打算将這麼重要，絕對會上國際新聞的大事件放到孵化園裡。

西蜀大學的校長聽到這消息的時候，那叫一個哭笑不得，又帶着震驚。

但。

最終這事還是定了下來。

誰不想要點影響力呢？

所以這件事确定後，短短三個小時，經過簡短的會議之後，三家高校都分别有導師帶着學生趕到了孵化園。

他們有的扛着專用設備，有的拿着掃除工具，有的就直接帶上了吃飯的家夥事。

西蜀大學的負責園區的衛生打掃和統籌兼顧，也就是哪裡差人，就去哪裡頂。

西蜀美術學院的同學們就開始在導師們的指導下做一些修繕美化，比如布置一些雕像，修剪綠植，載種一些花草，讓人文藝術氣息濃厚一點。

西蜀傳媒學院的學生則在導師的帶領下，重點布置着孵化園區最大的會議室。

年輕的大學生門真的可謂是最廉價又最優秀的勞動力。

他們有激情，幹活快，有文化，有專業知識，能應對專業領域的一些小事。

學校需要的影響力和面子，導師為了任務，而學生們，或許是為了……一腔熱血，又或者是未來簡曆上能多寫一些故事吧。

反正第二天顧青來檢查，順帶看看客服部工作情況的時候，這些學生有的還熬了通宵。

從上面來看，這次會議能夠讓三所院校有一個值得上校史，甚至保不齊勾搭上一個大公司的機會。

所以這算九州科技公司給福利，大家有物出物，有力出力。

但從最底下看，落實這些任務的學生與導師太累了。

“玄武，統計下通宵加班和正常時間段來幫忙的人，前者給六百，後者給三百，讓咱們客服部的管理親自送到每個人手上，别讓中間的人摸了。”

大學就是個小社會，校領導與學生會總會有些手腳不幹淨的。

顧青不想自己的錢被這些吃豬油的人給吞了。

但是不得不說，人多力量大，僅僅是一天半，整個孵化園區就煥然一新，中間的小廣場還有個頗有藝術氣息的雕塑，走道旁也是鮮花綠植遍布，一眼看過去就讓人覺得心曠神怡。

然後就是七月五号的戰場布置了。

大會議室被拆除了部分桌椅，又添加了一些布置，空的地方還留出一部分媒體位。

一旁的導師還在頗為熱心的詳細介紹着：“這個會議室我們并沒有進行太大的修改，隻是添加了一些專用設備。”最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝

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