“第一名,媒介部的姜潮,獎勵現金8000元,第二名,創作部的秦宇,獎勵現金5000元,第三名,客戶部的杜若涵,已由領導商議,從明天開始轉調至創作部。”
會議室裡頓時就安靜了,氣氛有些古怪。雖說之前也有調升崗位的先例,但都是在同部門内垂直上升,像杜若涵這種直接調去另外一個部門則成了新威公司頭一遭。
驚訝、呆滞、懷疑……
事情顯然沒有朝杜若涵期盼的那個方向發展,她在很短暫的時間裡經曆了一系列很複雜的感情,那幾個字幾乎是從她牙齒縫了蹦出去的。
她滿臉問号地問道:“為什麼?”
客戶部總監李思源也在這個時候加進來一句,“這樣不太合适吧,我覺得她很适合我們部門,而且……”
趙子辰出聲截住了李思源的舌頭,“杜若涵本身就是設計專業出身,我們一緻認為以她的潛力,相比起客戶部她更适合待在創作部。”
“可是,”這是杜若涵第一次無比認真地盯着趙子辰,她發現這個董事長果然如傳聞所說,冷漠無情、甚至還有些強權壓迫,“如果非要調換部門,難得不應該先問問我個人的意見嗎?”
人事經理用最快的速度跳出來,手看似輕輕搭在杜若涵的肩頭,實則默默加重了手中的力量,用她早已修煉成精的職業微笑告訴杜若涵,“親愛的,在你入職簽署的文件裡,就有一條是服從公司安排的崗位調動。”
杜若涵愣了半晌,完全不記得自己曾經簽署過這樣的文件。
反抗無效的情況下,客戶部總監李思源最先示意杜若涵閉上嘴巴,因為他比她明白,自古員工和老闆鬥,就隻有死路一條。
杜若涵無可奈何地望着起身離開的大佬們,其實很想喊出她内心的呼喚,“調動崗位也可以啊,你們給我點獎金也行啊,裸~奔到其他部門這算什麼事啊?”
八字不合
杜若涵和總監李思源并肩往辦公室走,兩個人相對無言。
這算什麼事?
李思源也是一頭霧水,今年他們客戶部可就進了杜若涵一個新人,雖然他也常虐新人,但現在這個局面,總讓他有一種自家孩子被人搶了的感覺。
不到十分鐘,相比理應受到更多關注的第一名和第二名,杜若涵又一次撥得頭籌,成了新威公司紛紛議論的焦點。
杜若涵一回到自己的位置就把自己的臉埋進靠枕裡,如果此時此刻不是在公司,她一定會大喊洩憤。
“我怎麼這麼倒黴啊,往屆都是一個高層帶着幾個中層打分,到我就碰到清一色的高層。如果今天不是他們,我肯定不會被調換部門,我肯定跟他們八字不合,你說我以後是不是得每天看看黃曆?”
趙子辰人還未走到自己的辦公室,他就收到了小p孩的怨念。
“你說事,能把前因後果都講清楚嗎?”趙子辰又故意使壞,一副完全不知道對方發生什麼事情的無辜臉,還厚着臉皮說:“是那個帥到讓你花癡流鼻血的老闆嗎?”
杜若涵發了一個超級鄙視不爽的表情,用飛快的手速打完整件事情的前因後果,強調道:“我是上火流鼻血好嗎?他不是我喜歡的類型!我沒想到這次的攔路虎是董事長,他長得人模人樣的,怎麼辦事這麼不地道啊,他竟然劫了我的财路,前三名裡就隻有我沒有獎金,而且還被調崗,他憑什麼這麼對我!”
趙子辰郁悶了,什麼叫長得人模人樣?
“你一個學設計的人,為什麼會去客戶部,我怎麼看都覺得老闆沒毛病,你更應該去創作部。”趙子辰壓着内心的怒火,耐着性子追問原因。
“客戶部提成高啊,工資上下有空間,我一個剛畢業的小蝦米去廣告公司的創作部能幹嗎?沒人會真的把項目放在小蝦米手裡做,就算有撐破頭也就那麼一點點小火花,不好意思,我燃燒不起來。”杜若涵點完發送,發現也隻有大森林是她唯一敢說出實話的人了。
這個世界極其變态,好在還有吐槽可以讓人呼吸。
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